人に感謝ができないのは、じつは「心の弱さ」のせいです
人は、
「ありがとう」という言葉ひとつで
頑張れたりするものです。
そもそも
頑張り屋ではなく、
ゆるく楽しく
仕事をするのが好きな性格です。
でも、その根底にあるのは
『感謝』の気持ちと、
『慈しみ』の感情なのです。
感謝されるから、
苦労もできるわけです。
感謝の気持ちって、
栄養ドリンクみたいです。
しかし、そんな栄養剤も
心が伴っていないと
毒になるんです。
他人を褒めることや、
長所を認めて感謝することに
抵抗感を持つ人がいます。
そういう人と接すると、
険悪なムードが漂い、
居心地が悪くなります。
子どもが親に感謝する、
なんてこと、まずないですよね。
親に感謝しなかったのと同じで
子どもから感謝されるなんてないで
す。
あと経営者という立場は、
部下から文句や嫌みを言われても
感謝されるなんて皆無に近いで
す。
どうして人は、
素直に感謝できないのでしょうか？
人に感謝ができないのは、
じつは「心の弱さ」のせいです。
サッカーのリオネル・メッシさん名前占秘術(^^♪誰かに認められたい願望持っていますか？｜お名付け開運堂
経営者やリーダーだって
ひとりの人間なのです。
部下や弟子たちから感謝されない
と
やる気がなくなるし、
認められないと
張り合いは出ません。
ただし、社交辞令では
気分が良くないですよね。
その反面、
上手な褒め方をするひとに、
とても好感を持ちます。
うまくいっている人は
共通して『褒め上手』です。
逆に、
行き詰まっている人って
やはり『褒め下手』なんですよね。
女性は褒め上手なのか？
というと、
そうでもないようです。
言葉では
「すごぉぃねー」
「わぁーかわいぃ」
「おいしぃねー」
「ほんとうにありがとー」
なんて言っているけれど、
よくみると目が笑っていない。
そういうシーンをよく見ます。
なにか無性に胸がモヤッとするし、
頻繁に続くとうんざりします。
本当に必死に
頑張っている人には褒めず、
むしろ批判的な眼を向けて、
無能で内向的だけど
ちょっと頑張った人を褒める
という傾向が、
女性に見え隠れします。
おそらく、これは
母性愛からくるものでしょうが、
命を張って
仕事をしている人からすると、
不愉快なわけです。
リオネル・メッシさんの名前占秘術は動画の後半です！
さて。
褒めるのが下手な人は、
２つの理由があります。
ひとつめは【自意識が過剰】
ふたつめが【自己愛が強い】
じぶんに自信がない人は、
『誰かに認められたい願望』
を抱えています。
自信というのは、
周りから評価されて
ようやくつけられるもの。
でも
簡単に認めてもらえるほど
世の中って甘くありません。
なぜなら、みんな
自分のことで精いっぱいだから。
他の誰かが認められているのをみ
て
「自分はないがしろにされている」
と傷つくわけです。
【自分はもっと褒められるべき】
【もっと大切に扱われてもいい】
そういう心理が根底にあるから、
認められない現状に
不安を抱えてしまうんですね。
満たされない自意識を抱えるの
は、
とてもつらいものです。
ですから
なんとか自分の心を守るために
批判的な態度をとり、
他者を認めないような
感覚になってしまうのです。
でも
まったく何も言わないと変なので、
上辺だけで社交辞令は言います。
そうすることで
心のバランスを保とうとするのでしょ
うが
残念ながら効果は薄いです。
だから自分と比べて
なにかしら劣っている人や
年齢が下の人に対して
褒めたり優しくするのでしょう。
でも、端からみると
気持ちのよいものではありません。
成功する人の特徴は、
じぶんより先輩で
成功している人をみると
素直に感動し、
本心から敬意を感じます。
逆に、成功しない人の特徴は
上司や先輩をないがしろにし、
できない後輩の肩を持ったり、
失敗を繰り返す弱い立場を
見過ごす傾向にあります。
こういう思考は、
『悪者になりたくない』
『いい人に見られたい』
という自己愛からくるものですから
やはりそれでは
会社からの評価は落ちますよね。
上だろうが下だろうが
お互いに感謝がないと
関係は続きません。
とくに恋人や夫婦もね。
たた単純に「ありがとう」と
言うだけでなく、
心からそう思うことで
相手の信頼を得ることができます。
